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第37章（第2页）

岑歆楠的脸色沉了沉，神色不悦地反驳道：“这么大的项目不是我一个人能够主宰的，叶小姐，这个罚款不合常理。

谈判期间我没有出现任何差错，并没有导致公司的损失。”

“你还敢跟我顶嘴？我是你的上司！

我说要给你扣工资，就是你有问题。

你不服？不服的话去找霍总理论啊！”

叶青青才不信到这个地步霍砚白还要护着岑歆楠，她可是刚刚弄丢了一个大项目！

这简直就是在无理取闹。

两千块对叶青青来说可能不是什么大事，岑歆楠可就心疼了。

她和叶青青争论，但不是很想见霍砚白，只道：“这点事应该不至于惊动霍总吧？工资扣的就是不合理，叶小姐，如果每个项目没谈拢都要扣工资的话，怎么让员工安心工作？我们尽职尽责，并没有任何疏忽。

总会有不可抗力的，公司也应该要人性化管理。”

“是啊，确实有点寒心。”

有人附和。

叶青青急了：“我已经很人性化了！

你搞砸了公司这么大的项目没赶你出去已经是仁至义尽了，扣你点工资你还这么不乐意？”

“那就收拾东西滚蛋！”

这才是她真正的目的吧！

上次没能让她离开公司，现在捕风捉影地抓住点机会就要赶她走。

可令人无力的是，如果不去找霍砚白理论，她今天恐怕真的会被赶出去。

叶青青根本就不是讲道理的人。

手心在身侧攥紧，岑歆楠咬唇：“行，既然你执意要这样，那我们就去找霍总问个清楚，看看这次项目没谈成是不是我的问题！”

她也忍不了了，这叶青青简直欺人太甚！

“去就去！”

两人风风火火赶到霍砚白的办公室。

叶青青义正辞严地指责：“霍总，这次项目谈判失败，岑歆楠作为负责人应该有所惩罚，否则很难服众！”

岑歆楠态度强硬，一双美眸盯着霍砚白，就连她自己都没察觉到那里面隐藏了些许信任：“霍总，事实如何您心里清楚，我不承认这样的扣除工资方式。”