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第41章 一个价值二十亿的赌（第3页）

陈生的要求并不过份，甚至完全是在倒贴，现时H为的市值估价不过50亿RMB。

以价值20亿的企改方案换取50亿的10%无论怎么看都是H为大赚特赚。

但任老总一听小灵通三个字眉头就不由皱起，不仅是因为他觉得小灵通的PHS技术落后。

更是他早年为了让运营商放心，曾承诺过只要他掌握H为一天，H为就不会进入通信设备市场。

陈生看出他心中所想。

“小灵通的PHS技术虽然落后，但却是目前华夏最需要的通信技术。”

“国内能用得起几千元手机的没几个，但几百块的小灵通我想应该会很受欢迎，我想这压缩成本方面H为可以做到。”

“我知道任老总是个信守承诺的人，曾说过不进入通信设备市场，我这里倒是有个折中的办法。”

“什么办法？”

显然，任老总也心动了，H为此时面临着诸多问题，内部的外部的，如果能省下这笔巨额开支无疑最好。

至于陈生要的那10%的股权在他看来并不过份，甚至他都想不明白眼前这年轻人究竟在想什么。

放弃20亿只为和他打一个未知的赌，这样的魄力他自问做不到。

“试行H为内部轮值CEO制度，让他人暂代任老总的决策权，而您掌控一票否决权。”

即然任老总不执掌H为，H这进军通讯设备市场自不算讳反当初的承诺。

而试行内部轮值CEO制度是任老总经历6年时间思考，直到未来的2004年几番经历风雨才下的一个重要决定。

陈生也不知道现在的他是否有实行的魄力。

任征非脸色沉着眼露思考，这事对H为百利而无一害，他那点个人信誉反倒不足挂齿。

退一万步说就算小灵通业失败也不过损失几个亿和一点时间成本，而省下的却是将近二十亿的经费。