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第27章 乱线危机（第3页）

有一回，刘师傅带着徒弟小张开始了例行检查。

他们先是来到了普通办公区，一个工位一个工位地查看。

刘师傅一边查看，一边给小张讲解着：“你看啊，这办公桌下面，是最容易藏私拉电线的地方，有些员工为了自己方便，就不管不顾地接上电线，也不考虑安全问题。”

小张认真地点着头，跟着刘师傅的脚步。

当检查到一个靠墙的工位时，刘师傅蹲下身子，一眼就看到了从墙角伸出来的一根电线，顺着电线找过去，发现是连接到了另一个工位的插线板上。

刘师傅皱起了眉头，站起身来问周围的员工：“这是谁接的线啊？不知道公司不让私拉乱接线路吗？”

周围的员工面面相觑，都没人敢吭声。

刘师傅无奈地叹了口气，对小张说：“咱们得把这情况记录下来，回头得让相关部门通知这个员工整改，这要是出了问题，可不是闹着玩的。”

接着，他们又来到了机房。

刘师傅仔细地检查着每一根电线，每一个插座，还查看了设备的接线情况。

当看到之前小王私拉的那根电线虽然已经被整改了，但还是留下了一点痕迹时，刘师傅严肃地对小张说：“你看，这就是之前违规接线留下的‘伤疤’啊，咱们可得时刻盯着，不能让这种情况再出现了。”

公司的管理层也逐渐意识到了私拉乱接线路问题的严重性，专门召开了会议来商讨解决方案。

会上，后勤部门的负责人详细汇报了近期检查中发现的私拉乱接线路的情况，还列举了因为这些违规行为引发的一些小故障案例。

总经理听后，眉头紧锁，说道：“这个问题必须要重视起来啊，看似是一些小的线路问题，可一旦引发大的电气事故，那对我们公司的影响可就太大了，不仅会影响业务开展，还可能危及员工的生命安全呢。”

大家纷纷点头表示认同，经过一番讨论，决定一方面加强对员工的安全教育，定期组织关于用电安全的培训，让大家清楚地了解私拉乱接线路的危害；另一方面，加大检查力度，对于发现的违规行为，不仅要及时制止，还要进行相应的处罚，让员工从心底里重视起来。

随后，公司组织了一场全体员工参加的用电安全培训。

培训会上，专业的电工老师通过播放一些因为私拉乱接线路引发电气火灾、设备损坏等严重事故的视频，让员工们直观地感受到了其中的危险性。

老师还详细地讲解了办公区合理用电的方法，比如如何根据设备需求申请增加插座，遇到插座不够用的情况该怎么正确处理等等。

员工们都听得很认真，小李、小张、小王他们也在其中，看着那些触目惊心的事故画面，他们心里都充满了懊悔，想着以后可再也不能为了一时的方便而私拉乱接线路了。

而后勤部门也说到做到，在之后的检查中，一旦发现有私拉乱接的情况，先是会给员工发放整改通知书，要求在规定时间内整改到位。

如果有员工拒不整改，就会按照公司的规章制度进行相应的罚款处理。

经过一段时间的整治，公司里私拉乱接线路的现象明显减少了。

员工们的用电安全意识也有了很大的提高，大家都自觉地按照规定来使用电器，维护办公区的用电安全。

那座写字楼里，依旧是一片忙碌的景象，只是在这忙碌中，少了那些隐藏在暗处的用电安全隐患，多了一份有序和安心。

每一个员工都知道，只有保障了用电安全，才能让工作更加顺利地开展，让公司能够稳步地向前发展。

然而，私拉乱接线路的管控并非一劳永逸的事情，它需要长期的坚持和不断的强化，无论是员工自身的自律，还是公司的监督管理，都要时刻紧绷这根弦，不能有丝毫的松懈，才能真正让办公环境远离电气事故的威胁，营造一个安全、稳定的工作空间。

日子一天天过去，公司依旧在不断发展壮大，而用电安全也成为了公司企业文化中不可或缺的一部分，时刻提醒着每一个在这里工作的人，安全无小事，细节定成败。