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第69章 与爱德华伯恩斯坦的会面及合作计划（第3页）

而且，伯恩斯坦还有个有趣的观点，他认为如果社会主义能够掌控帝国议会，就可以推行“善良的帝国主义”

，其依据是，如果本土为工人制定法律，这种法律会延伸到殖民地，使殖民地人民不再被剥削。

“其实在英国的时候，我对杜鲁门先生你做了些调查。”

“哦，调查我？”

“是的，我了解到这次美西战争中，DWM有北美办事处。

DWM可是德国防务产业的代表性托拉斯，与蒂森和克虏伯并肩。”

伯恩斯坦推了推眼镜。

“但调查结果让我很惊讶。

那里工人的工资超过行业平均水平的10倍，每周工作时间不超过48小时，而且每周竟然有3天休息日。

我都怀疑自己的眼睛了。”

啊，那个啊。

这是四班两倒制。

“是的，我们DWM北美办事处，现在是纽约兵工厂，分成4个班组，实行白班和夜班各12小时的交替工作制度。

我们一般称之为四班两倒制。”

“对，就是这个。

我看到这个后，看到了社会主义的可能性。

在德国，经历了俾斯麦时代，我们有了医疗保险等福利政策，但美国完全没有。

当垄断企业把枪口对准罢工者时，只有杜鲁门先生你的工厂为工人建立了先进的体系。”

伯恩斯坦眼睛一亮。

“在保证工人休息日、支付行业平均10倍工资的同时，还能让工人每周工作48小时，我觉得这太了不起了。

与其他资本家的做法截然不同。”

“而且工厂每周都会进行安全检查，降低劳动环境的危险，还大量雇佣清洁工，连工人的卫生都考虑到了。”

“我对杜鲁门先生你的政策深感钦佩，所以今天很爽快地答应了与你见面。”

但杜鲁门·摩根的表情变得有些微妙。

‘原来在他看来是这样。

’

其实完全不是这样。

杜鲁门·摩根建立这个组织并非为了工人，更不是为了福利政策。

只是这个时代劳动环境太差，才会给人这种错觉。

‘工厂一旦爆炸或者发生事故，生产线就会全部停工，杜鲁门·摩根可不想看到那种情况。

’

采用四班两倒制是为了让工厂24小时满负荷运转。

分成4个班组，是为了让工人在休息日得到充分休息，从而在工作时展现出更高的生产效率。

给工人多付钱是为了防止熟练工人跳槽。

归根结底，这都是为了提高生产效率而进行的投资。

‘而且工会和大罢工对生产力的打击太大了。