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第25章 分歧（第2页）

最后可谓大浪淘沙，留下来的员工都是真金。

令所有人都没有想到的是，食品厂开工后不仅能够保证每天按时按点上下班，在推销员们废寝忘食将销路打开后竟然还有加班的时候，加班还有加班费，按小时计算。

上次的表彰大会开完之后第二天，贺兰便亲手将工资条和真金白银的工资送到了各人手里。

全勤和加班算在一起，最多的员工有将近四百块工资到手，最少的也有三百出头。

在1993年这个粮油票刚刚取缔的年份，三四百块是绝大多数人望尘莫及的高工资，因此陈庄村村民纷纷挤破脑袋也要进食品厂上班。

村支书的儿子高远达中专毕业后被分配到了县里供销社做会计，谁知还没站稳脚跟就赶上国家经济转型，县供销社从垄断地位跌落神坛，破产倒闭了。

村支书托关系给高远达重新安置了一份新工作——在邮电局做邮差，负责送信送报纸。

看起来是个铁饭碗，实际上工作量大、工作内容又脏又累，还赚不到什么钱。

所以在一次高远达因劳累而病倒后，村支书便萌生了让儿子进食品厂的想法。

跟邮差的工作比起来，食品厂工资高、离家近、还有加班费，工作也不累，村办企业就村办企业吧，总比捧着铁饭碗要饭强。

村支书要脸，更何况他刚刚在贺兰那里铩羽而归，所以高远达来食品厂面试他没跟任何人打过招呼。

村长是多少年的老江湖了，一看高远达在面试的人群里就知道今天必须留下他不可。

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但留下归留下，贺兰坚持认为高远达可以做车间工人，可以做推销员，就是不能做会计。

开玩笑，把高远达放在会计的位置上，无异于让她在村支书面前裸奔，没有丝毫安全感可言。

对于跟她不是一条心的人，贺兰认为必须时刻保持高度警惕。

所以最后高远达虽然通过了面试，却被分配到车间做了一名普通流水线工人。

村支书得知消息后脸色阴晴不定，却也没说什么。

哪知后来贺兰舍近求远，先后从县里招了一名会计和一名出纳回来，还给分配了一间办公室做财务室。

村支书这时终于坐不住了，私下里找到村长问何必多此一举。

村长一脸为难地说：“你以为会计和出纳是随便招的？那是工商局张局长给贺兰分配的任务。

三部电话张局长给咱们厂省了好大一笔费用，现在人家有指示，贺兰能说不？”

国家经济转型，县里有企业接连倒闭，县政府给各部门都安排了下岗人员再就业的安置指标，各部门为此苦不堪言。

贺兰从村长那里得到消息的第一时间便以感谢为名到工商局送礼，礼物自然是食品厂自己生产的零食大礼包。

顺便她还面见了张局长，一番繁文冗节后贺兰终于说明来意。

“听说咱们工商局也有下岗人员再就业的安置指标？不知道有没有会计和出纳，有的话麻烦局长给我们厂介绍两个呗？我肯定鼓掌欢迎。”

村长埋怨她胆大妄为，这个口子一开就怕后面止不住，万一什么部门都要往厂里塞人可怎么办？

贺兰信心十足回答不会。

下岗的人会越来越多，很快全国上下都习以为常，哪里还会有什么安置指标和任务。

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