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第5部分（第3页）

Julie一愣，这么明显的事情她不会不知道，但从她的表情看，Hedy知道当时Julie也就是那么一说，完全是为了敷衍Hedy的。

“是啊，这也是个问题。”

Julie思考了一下说，“你可以让她帮你整理一些数据啊。”

Hedy知道这也是一种敷衍，让艾米整理数据？Hedy觉得这个事情，必须要说明一下，不然到时她的时间根本不够用，想到这，Hedy说：“可是她没有权限密码，怎么整理？”

Julie显得有点不耐烦了：“你可以告诉她一下嘛。”

Hedy震撼了，Julie怎么能这么说！

ICE有明文规定，任何部门的后台权限不能转告他人。

她不解地望着Julie。

“艾米是我们同个部门的人，是可以进入后台的。

虽然她还是在试用期，但是先别让她那些核心数据就行了。”

Julie双眼紧盯住Hedy说，“Hedy，我需要2号下班前看到整理好的数据，果然你认为有足够的时间的话，我很放心你一个人去做。

还有问题吗？”

面对Julie的灼灼逼人，Hedy已经习惯了她的说话方式。

Hedy知道争辩下去已经没有什么用，只好笑了笑。

这个时候，艾米敲了敲门，抱着笔记本走了进来。

Julie看了一眼艾米，脸绷着说：“没带笔和本子，开什么会？”

艾米忙赔笑：“咦，忘了。

不好意思，我去拿。”

“哪有让领导等着你们开会的？”

Julie将话仍给了已经跑到会议室外的艾米，然后责怪Hedy道，“你也不提醒提醒她，不提前做好准备！”

Hedy心想你别让人家给你端水杯，不就省出时间了嘛？面对这样的领导，非业务层面，Hedy是不敢去争执的，对付这样的事情，Hedy往往默认自己的“错误”

，然后仿佛是认识到自己的错误似的说：“嗯，我下次一定提醒她。”

艾米很快就拎着本子和笔小跑着进来。

Julie余怒未消，冷冰冰地开了一眼艾米和Hedy，说：“下次开会一定要注意纪律。

我们不是业务部门，没什么客户打电话给你们，请把手机挂了。

另外，本次会议记录，Hedy你来记吧。”

Hedy点点头，这次会议在一片紧张的气氛中开始了——书包　网　。

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3

“内部控制工作在ICE各项工作中占有重要地位，我们是中国区里为数不多的单独可以向亚太区汇报的部门。”

在可以打开窗户的7号会议室里，Julie开始了对艾米的职业培训，“众说周知，内部控制是一个企业为了实现其经营目标，保护财产安全，保证信息资料的正确可靠，确保战略方针的贯彻执行而在企业内部采取的自我约束、调整、规划、评价、控制的方法和措施。

内部控制工作是改善经济效益、提高业务水平的重要举措。

所以，”