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第81章 上访专业户（第4页）

王主任问。

“听吧，听吧，你说多少算多少吧。”

“那我说了？”

“说吧，说吧。

有事就忙事，没事就听你唠叨。”

我说。

“在我们月光县，有两个女名人，都是在全国挂上号的，有影响力的。

一个是峡光乡峡里河村农民文化艺术团团长肖芳，这个不说你也知道，是我们县的正面典型。

如果这样的正面典型能多有几个，我们月光县的外在形象肯定会好很多。

只可惜啊，这样的典型，我们月光县太少了，几乎凤毛麟角啊。”

王主任感叹道。

“那甘彩霞就是反面典型？”

“我不知道能不能用反面典型这个词，但甘彩霞至少不是正能量的典型。

我觉得，她可以归结为负面典型那一类。”

王主任说。

“我不知道你的归结对不对？但我认为，我们应该努力培养、扶持一些各方面的人才，拥有强大正能量的人才，我们应该大力实施人才战略，让他们成为领军人物，带领我们月光县阔步向前。”

我说。

“说的好啊，我们不能纸上谈兵啊，能不能有点具体的行动呢？”

王主任问。

“纸上谈兵？具体的行动？你让我想一想，对了，你看这样行不行，我们先请组织部、人力资源局会同各个方面拟定一个实施人才战略的初步方案，广泛征求意见后，再由常委会讨论通过后实行。

我们不搞假大空，方案一定要实在，要具体可行。”

我说。

“行啊，就是步子不能迈得太大。

我们县经济还很薄弱，步子迈得太大，可能会闪了腰，财政可能支撑不起来啊。”

王主任说。

“量力而行吧，既要脚踏实地，又要跳起来摘桃子。

这样吧，我们说干就干，肖芳和甘彩霞的事先放一放。

你先安排秘书科问一下组织部、人力资源局、财政局、科技局、经贸委、农业局的负责人在不在，如果在，就通知他们来一下，我们先讨论一下，布置一下。

然后，再来谈谈这两个女名人的事，行不行？。”

“你放心吧，这些单位的负责人肯定都在，今天是专门的政治学习时间，他们都要带头学习，带头上党课，不会走远的。”

“那就直接通知他们来吧。”

“好。”