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第5部分（第4页）

在等待的时候，他和这个女孩闲聊起来。

他说自己是一名心理学家，正在做一项研究，了解人们对于自己所从事工作的心理反应。

〃怎么样？花店的工作很有意思吧？〃他问道。

〃唉！

别提了，我每天累死了！

我得常常把那些沉重的花盆搬进搬出，不停洒水，用剪刀修剪枝叶，还要按不同的要求进行配插、包装，手还经常被扎到，隔三差五我还得去花卉市场……〃女孩没好气地抱怨道。

第二个女孩试用的那一周，那位顾客又来了，他同样在闲聊中问了这女孩对工作的想法。

这个女孩说：〃没什么特别的，我也是为了这份薪水，要不然谁愿意干这份工作。

〃

第三个女孩在被问到这个问题时，她笑着说：〃我很喜欢这份工作，你看，那些绽放的花儿争奇斗艳，多漂亮啊！

人在这里也会心花怒放的。

工作当然并不清闲，不过当我把这些漂亮的花整合成一件艺术品，看着顾客欣赏的微笑，我觉得自己是一个给大家送去美的天使呢。

你知道吗？我现在还报了一个插花学习班，对这样一个产生各种各样美丽的艺术，我简直不知道怎样着迷。

〃她把包好的花递给这位顾客。

其实，那位顾客就是老板派来的考评者。

老板留下了第三个女孩，很简单，第一个女孩完全无可救药，她把自己和工作放在了对立面，认为是工作给她带来了痛苦。

可想而知，她在今后会在老板看不见的时候消极怠工，甚至故意破坏，以达到逃避工作的目的。

这样的员工不会得到任何工作的眷顾，甚至可能是生活的弃儿，完全丧失生命的尊严。

而第二个女孩是没有责任感和荣誉感的人。

对这样的员工不要抱有过高的指望，他们抱着为薪水而工作的态度，为了工作而工作。

他们不是企业可信赖、可委以重任的员工，必定得不到升迁和加薪的机会，也很难赢得他人的尊重。

只有第三个女孩，她是在为自己而工作，她从工作中得到了满足感和成就感。

她是永远不会厌倦的，可以想象，这种如花般的心情会让她在这个行业中越干越好，最后成为她终身不可分割的一项事业。

哪个老板不希望有这样的一个员工呢？

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第28节：Who……我为谁工作（2）

是的，我们不是为了老板工作，也不是为了区区一点薪水而工作，我们是为了自己而工作。

想清楚了这个问题，我们才可能主动去思考工作，并持之以恒地把工作做好。

薪水，对于年轻人来说只是所有报酬的形式之一而已。

我们从工作中收获的，远远不止这些。

譬如，困难的任务能锻炼我们的意志，新的工作能拓展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与客户的交流能训练我们的品性……

为老板和薪水而打工的人，没有信心，也不会有热情，工作时总是采取一种应付的态度，宁愿少说一句话，少写一页报告，少走一段路，少干一个小时的活……

〃我只拿这点钱，凭什么去做那么多工作。

〃

〃我为公司干活，公司付我一份报酬，等价交换而已。

〃

〃我只要对得起这份薪水就行了，多一点我都不干。

〃