乐文67小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第1部分（第4页）

　　鸭子点点头，“对啊！”

　　袁枚冷笑了一声，“鸭子，我只懂你的语言，那些鸭子说什么我根本不知道，这种领导岂不是名不副实？”

　　鸭子自然不懂人类的某种情感，看到袁枚冷笑，以为他要哭呢，又听了这样的话，鸭子就要往袁枚怀里扑，想安慰他一下。

　　袁枚用拳头隔开它，瞪着眼睛惊恐地看着落在地上的鸭子。

　　“鸭子，你想谋害我不成？”

　　鸭子笑着，“什么谋害？不懂！

我来告诉你，管理者在某一时候并不一定要懂得员工在说什么和想什么，你只要控制住了我这个中枢环节，那么，下面的人自然不会有什么不满。

这就像一根绳子，下面摇晃不已时，只要抓住上面，就可以了！

现在，我就来告诉你管理者在企业中应该是个什么角色！”

　　“第一，他应该是一个人际关系方面的高手。”

　　“等等，请问，我怎么和你们鸭子处理好人际关系？”

　　“这个很简单，在企业中，有许多人都像我们鸭子一样，只知道服从和干活，如果老板做得不好，他们就会有腻烦的心，甚至会跑掉。

你要做的就是在这些员工之间说上一句话，这句话必须是发自内心的，就可以了！”

鸭子眼中的管理者（3）

“可以了？”

袁枚怀疑地问道。

　　“是啊！”

　　“这么简单？”

　　“有些事情就是很简单的，只是你们人类把它想得难了！

其实，在我们鸭子看来，想处理好人际关系就是一句话，在《论语》里面，我敢代表天下所有的鸭子说一句，你们人类要是可以按照那句话去做，哪还有那么多勾心斗角的事情发生？”

　　袁枚大笑，“鸭子，我读《论语》的次数没有一万也有八千了，我怎么就不知道《论语》里面还有关于人际关系这一说呢？”

　　鸭子呱呱两声道：“己所不欲，勿施于人。”

　　袁枚想了一会，摇头，“说得也对，但是，孔老夫子的本来想法一定不是这样的，被你这鸭子曲解了！”

　　鸭子道：“我们先不要讨论这个问题，接下来，管理者的第二个角色应该是领导人的角色。”

　　“什么意思？”

　　“你有责任和权力负责对下属进行激励和鼓励；负责人事、培训和其他辅助性事务。”

　　“等等！”

袁枚听着有些头痛，“什么是领导角色，怎么会有这么多的事情？”

　　“很多吗？如果你做不到这一点，还怎么成为优秀的管理者？”

　　袁枚无奈，只好继续往下听。

　　“第三，你应该是一个优秀的信息传达人，搜集并接收各种专门信息（其中有许多是专门咨询），以便对组织和环境有彻底的了解，成为组织中内部和外部信息的神经中枢。”

　　袁枚怪叫，然后是压着嗓子说话，仿佛是地狱深处的鬼魂发出的要吃饭的请求。

　　“鸭子，我不干了！

还是读书好！

我本来是要隐居的，你竟然让我做企业，我本来以为做企业很简单，原来……我不干了！”