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第4部分（第1页）

了。

我低估了“白殿风”

的能量。

他见我剥夺他的宿舍管理权，面子上挂不住了，就挑唆个别死党故意破坏宿舍卫生，逼得那几个宿舍的宿舍长都提出辞职不干了。

我火冒三丈，在办公室骂道：既然你们想自己臭自己，那老子就彻底让你们臭个够。

我叫来两个保安，让他们把这几个捣蛋份子凌乱肮脏的床铺用相机拍下来，相片上标上主人的名字，张贴在通告栏里，并警告如再不按规定做好个人卫生将取消住宿资格。

这一招确实够狠，第二天青洁再次检查宿舍卫生时，这几个捣蛋分子的床铺比谁都整得干净整齐。

通过整顿宿舍卫生这件事，我终于明白古人为什么会说“治乱世，用重典”

。

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第九章　工厂过年

转眼我一个月的试用期就满了，鉴于我一个月来的积极表现，得财老板给我转正了。

他拍着我肩膀语重心长地说：兴企业者是人，亡企业者是人。

咱们喜旺家具厂没什么镇家之宝，能走到今天，全靠一帮有拼劲的人。

你很有干劲，企业就需要你这样敢想敢做的人才，希望你能再接再厉。

老板的几句话让我感激涕零，恨不得跪下来三呼吾皇万岁万岁万万岁。

走出老板的办公室，我浑身充满力量，咬了咬牙，心里说：是的！

老子就是人力资源总奸，咋的？奸死那些像“白殿风”

一样的狗日的！

饭堂也归“白殿风”

，同样被他管得一塌糊涂。

饭堂提供员工用餐的汤碗总会莫名其妙地越用越少。

汤碗自己不会走路，耗子饿得再慌也不可能拿它填肚子。

毫无疑问，汤碗正如王忠发说的，被员工私自拿走了。

我让周正国带上几个保安突击搜查了全体宿舍。

我日他先人，竟然搜出好几百个汤碗，原来都是被员工顺手牵羊拿去装东西吃了。

法不责众，我不好去追究某个员工的责任。

但严格地讲，员工私自拿走公司财物就是偷窃，这种状况不能再持续下去。

我想起面试时对王忠发说安摄像头来解决这个问题。

但权衡一下，买设备要花不少钱，而且要管理和维护，仅用来制止员工偷一个小小的汤碗，简直是杀鸡用牛刀。

乖乖，王忠发竟然对这个计策称好，现在看来，当时的面试是在一个楞头青和一个老糊涂之间进行的，两个人说的都是糊话，荒谬之极。

我考虑到员工用公用餐具用餐容易导致传染病。

在公司主管例会上，我提出以后员工自购餐具用餐。

话一出口，立马遭到厂长王得福的反对。

他说工人每天上班就很辛苦，吃个饭还得自己涮盘子洗碗，累不累啊。

难道洗个碗会比上班还累？靠，什么逻辑！

想到这位厂长只有小学文化水平，我在心里原谅了他。

我说一旦工人得了传染病，员工受害，企业也受害。

生产线因此而停工，企业会遭受多少损失，作为厂长，你是最清楚不过了。

得福老兄找不到合适的理由来反驳我。